ビジネスマナー 人事部OLの時間術！採用業務を効率化するタスク管理について
人事部で採用担当として働く皆さん、毎日多くの業務に追われ、時間が足りないと感じていませんか？求人票の作成から応募者対応、面接設定、内定者フォローまで、同時進行で多岐にわたるタスクをこなすのは至難の業です。しかし、適切な時間管理術を身につけれ...
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ビジネスマナー 人事部OLの名刺交換：採用活動を成功に導く第一印象アップ術
人事部OLさんにとって重要な業務の一つに採用活動があります。採用活動のスタート地点であり、候補者との関係構築の第一歩となる「名刺交換」について、徹底的に掘り下げていきます。第一印象は、その後の選考プロセスだけでなく、企業のイメージにも大きく...
ビジネスマナー 人事部OLの身だしなみ：信頼感と親しみやすさを両立する好印象コーデ術
人事部OLの皆さんにとって、毎日の服装選びは悩みの一つですよね。この記事では、会社の顔として、そして社員との架け橋として、信頼感と親しみやすさを両立させるための服装術を徹底解説します。オフィスでの基本的なマナーから、シーン別のコーディネート...
ビジネスマナー 人事部OLの立ち回り：社内コミュニケーションを円滑にする秘訣
「人事部OLって、社員とどう接すればいいの？」「社内の人間関係、もっと円滑にしたい…」そんな悩みを抱えるケースも多いのではないでしょうか。人事部は、社員の採用から育成、評価、労務管理まで、多岐にわたる業務を担当し、まさに会社の「顔」とも言え...
ビジネスマナー 人事部OLの敬語マニュアル：信頼感を高めるワンランク上の敬語マスター術
人事部OLとして日々の業務で敬語を使う機会は多いですよね。特に採用担当者として、候補者や社員とのコミュニケーションにおいて、適切な敬語は信頼感を築く上で非常に大切です。この記事では、人事部OLがマスターすべき敬語の基本から、間違いやすいポイ...